faglig tillidsmand

Faglige tillidsmænd gennemfører arbejdspolitikken i en organisation og rådgiver fagforeninger om politikker og forhandlinger. De behandler tvister og rådgiver om personalepolitik og letter kommunikationen mellem fagforeninger og ledende medarbejdere.

Alternativ betegnelse

fagforeningsmand

fagpolitisk konsulent

personalerepræsentant

tillidsmand

Lovgivningsmæssigt aspekt

I Kommissionens database over lovregulerede erhverv kan du se, om dette erhverv er reguleret i EU's medlemsstater, EØS-landene eller Schweiz, og i givet fald hvordan. Database over lovregulerede erhverv:

http://ec.europa.eu/growth/single-market/services/free-movement-professionals/qualifications-recognition_da

færdigheder

Nødvendige færdigheder og kompetencer

anvende konfliktstyring beskytte arbejdstagerrettigheder etablere samarbejdsforhold have forbindelse til lokale repræsentanter indsamle feedback fra medarbejdere repræsentere organisationen rådgive om konflikthåndtering rådgive om organisationskultur rådgive om personaleforvaltning sikre ligestilling mellem kønnene på arbejdspladsen støtte beskæftigelsesegnetheden hos personer med handicap

Nødvendig viden

ansættelsesret gennemførelse af regeringens politikker personaleforvaltning

Supplerende færdigheder og kompetencer

besvare forespørgsler fremme inklusion i organisationer fremme officiel enighed kontrollere efterlevelse af regeringens politikker lede gennemførelsen af myndigheders politik moderere forhandlinger overvåge organisationsklima overvåge virksomhedspolitik rådgive om efterlevelse af regeringens politikker sikre samarbejde på tværs af afdelinger udvikle løsninger på problemer vedligeholde forbindelser med offentlige myndigheder

Begrebets URI

http://data.europa.eu/esco/occupation/20b9f370-6b56-4679-8c06-c23b866a5bd0

Status

released

Occupations