Schulungen evaluieren | Esco

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Hierarchy view

K - Kenntnisse

L - Sprachliche Fähigkeiten und Kenntnisse

S - Fähigkeiten

S1 - Kommunikation, Zusammenarbeit und Kreativität

S2 - Informationskompetenzen

S2.0 - Informationskompetenzen

S2.1 - Durchführung von Studien, Ermittlungen und Untersuchungen

S2.2 - Dokumentation und Aufzeichnung von Informationen

S2.3 - Informationsmanagement

S2.4 - Verarbeiten von Informationen

S2.5 - Messung physikalischer Eigenschaften

S2.6 - Berechnen und Schätzen

S2.7 - Analyse und Auswertung von Informationen und Daten

S2.7.0 - Analyse und Auswertung von Informationen und Daten

S2.7.1 - Bewerten von Grundstücken oder Immobilien

S2.7.2 - Analyse wissenschaftlicher und medizinischer Daten

S2.7.3 - Analyse von Finanz- und Wirtschaftsdaten

S2.7.4 - Analyse von Geschäftstätigkeiten

S2.7.5 - Durchführung von Risikoanalyse und -management

S2.7.6 - Bewertung von Systemen, Programmen, Ausrüstungen und Produkten

- abgeschlossene Fahrzeugvermietungsverträge prüfen

- Accessoires unterscheiden

- Bildungsprogramme bewerten

- Bildungssystem analysieren

- Daten aus Eisenbahnleitstellen verarbeiten

- Daten zur automatischen Anrufverteilung interpretieren

- Daten zur Verbesserung von Community-Art-Programmen evaluieren

- Emaillequalität überprüfen

- Energieverteilungssysteme verändern

- Entwicklungsvorhaben für Gruben evaluieren

- Fachkrankenpflege evaluieren

- Fehleranalyse des Produktionsprozesses durchführen

- Furnier bewerten

- grafische Aufzeichnungen von Schienenfehlerdetektoren interpretieren

- IKT-Audits durchführen

- Informationssysteme analysieren

- Kanalisationsnetze kontrollieren

- Krankenpflegewesen evaluieren

- Leistungsfähigkeit eines Schiffs beurteilen

- Lieferantenangaben zu Fahrzeugteilen analysieren

- Maschinen auswechseln

- metallurgische Strukturanalysen durchführen

- Musiktherapiesitzungen evaluieren

- Pilotfilme zeigen

- Programme von Kultureinrichtungen beurteilen

- Punzierungen lesen

- Qualität von Kunstwerken beurteilen

- Reisealternativen analysieren

- Restaurierungsverfahren evaluieren

- Rundfunkprogramme bewerten

- Schiffsbetriebsdaten lesen

- Schulungen evaluieren

- Softwareproduktkosten bewerten

- Stoffe unterscheiden

- Stromversorgung von Straßenbahnanlagen sicherstellen

- Systemanalyse durchführen

- technische Vorschläge im IKT-Bereich analysieren

- Technologien zur Wasserstofferzeugung bewerten

- Telekommunikations-Infrastrukturprobleme bewerten

- Testdaten auswerten

- übertragene Mitteilungen analysieren

- Umsetzung von Sicherheitsverfahren bewerten

- Unterhaltungsprogramme bewerten

- Veranstaltungen evaluieren

- Verfahren zur Lebensmittelsicherheit prüfen

- Verkaufsschlager analysieren

- Vorschläge für humanitäre Programme bewerten

S2.8 - Überwachung, Inspektion und Prüfung

S2.9 - Beobachtung von Entwicklungen in einem Fachgebiet

S3 - Unterstützung und Pflege

S4 - Managementfähigkeiten

S5 - Arbeiten mit Computern

S6 - Handhabung/Transport und Bewegung

S7 - Bau

S8 - Arbeiten mit Maschinen und Spezialausrüstungen

T - Querschnittsfähigkeiten und kompetenzen

Schulungen evaluieren

Querschnittsfähigkeiten und kompetenzen

Denkfähigkeiten und -kompetenzen

Verarbeiten von Informationen, Ideen und Konzepten

kritisch denken

Schulungen evaluieren

Informationskompetenzen

Analyse und Auswertung von Informationen und Daten

Bewertung von Systemen, Programmen, Ausrüstungen und Produkten

Schulungen evaluieren

Description

Description

Bewerten der Umsetzung der Ergebnisse und Lernziele der Schulung und der Qualität der Lehre sowie Vergeben von transparentem Feedback an Schulungsleiter und Schulungsteilnehmer.

Art der Fähigkeit

Fähigkeit

Maß an Wiederverwendbarkeit

branchenübergreifende Fähigkeiten und Kompetenzen

Beziehungen

Allgemeine Fähigkeiten/Kompetenzen

Bewertung von Systemen, Programmen, Ausrüstungen und Produkten kritisch denken

Grundlegende Fähigkeit/Kompetenz in

Lehrkraft im Bereich Luftverkehr Pensionsfondsmanager/Pensionsfondsmanagerin Leiter der betrieblichen Aus- und Weiterbildung/Leiterin der betrieblichen Aus- und Weiterbildung Führungskraft im Personalwesen IKT-Trainer/IKT-Trainerin Beauftragter für Gleichstellung und Inklusion/Beauftragte für Gleichstellung und Inklusion

Fakultative Fähigkeit/Kompetenz in

Führungskraft für die Zucht aquatischer Organismen Qualitätskontrolleur Aquakultur/Qualitätskontrolleurin Aquakultur Personalberater/Personalberaterin

Grundlegende Fähigkeiten und Kompetenzen

Weiterbildungsbedarf ermitteln

URL des Konzepts

URL des Konzepts

http://data.europa.eu/esco/skill/728ad40d-4a79-4b4d-b77b-a48d094d73fa

Status

released