Skip to main content
European Commission logo
Oskuste, pädevuste, kvalifikatsioonide ja ametite Euroopa klassifikaator (ESCO)

Skills & competences

There is a temporary issue on this page. Please, try later. We apologise for this inconvenience.

Show filters

Hide filters

Filters

Hierarchy view

K - teadmised
L - keeleoskus ja teadmised
S - oskused
S1 - suhtlus, koostöö ja loovus
S2 - teabeoskused
S3 - abistamine ja hooldamine
S4 - juhtimisoskused
S4.0 - juhtimisoskused
S4.1 - eesmärkide ja strateegiate arendamine
S4.1.0 - eesmärkide ja strateegiate arendamine
- ettevõtte juhtimisse ambitsioonikust ja visiooni tooma
- füsioteraapiateenuseid arendama
- julgeolekupõhimõtteid välja töötama
- kaevandamissektoris tervishoiu- ja ohutusstrateegiaid arendama
- keskmise ja pika tähtajaga eesmärke plaanima
- keskmise tähtajaga eesmärke juhtima
- kvaliteetset füsioteraapiateenust edendama
- lennujaama arengukava koostama
- lobistrateegiaid juhtima
- looma käitlemise strateegiat välja töötama
- mitteohtlike jäätmete käitlemise strateegiaid arendama
- ohtlike jäätmete käitlemise strateegiaid arendama
- parendusstrateegiaid koostama
- pettusi ennetama
- pinnase ja taimede parandamise kavasid looma
- probleemide lahendamise strateegiat arendama
- projekti kirjeldust looma
- projektide kohta põhiandmeid saama
- siseõhu kvaliteedi näitajaid kindlaks määrama
- sobivat kütte- ja jahutussüsteemi kindlaks määrama
- soojuspumpade jaoks sobivat allikat kindlaks tegema
- sportimisala arendamisele kaasa aitama
- strateegiakaarte koostama
- strateegilist mõtlemist rakendama
- ürituse eesmärke määrama
- uute reisijate hõlmamise strateegiaid välja töötama
- vesiviljelusstrateegiaid arendama
S4.1.1 - võimaluste tuvastamine
S4.1.2 - finants-, äri- või turunduskavade arendamine
S4.1.3 - tegevuspõhimõtete ja töömenetluste väljatöötamine
S4.1.4 - poliitikasuundade ja õigusaktide väljatöötamine
S4.1.5 - tervishoiukavade arendamine
S4.1.6 - hariduskavade arendamine
S4.1.7 - erandolukorra ja hädaolukorra lahendamise kavade arendamine
S4.2 - töö ja tegevuse korraldamine, kavandamine ja ajakavastamine
S4.3 - ressursside eraldamine ja kontroll
S4.4 - haldustegevuse teostamine
S4.5 - juhtimine ja motiveerimine
S4.6 - rühmade moodustamine ja arendamine
S4.7 - värbamine ja töölevõtmine
S4.8 - inimeste järelevalve
S4.9 - otsustamine
S5 - arvutitega töötamine
S6 - käsitsemine ja teisaldamine
S7 - ehitamine
S8 - masinate ja eriseadmetega töötamine
T - üldoskused ja -pädevused

This concept is obsolete

hindamise eesmärke ja ulatust kindlaks määrama

oskused

juhtimisoskused

eesmärkide ja strateegiate arendamine

eesmärkide ja strateegiate arendamine

hindamise eesmärke ja ulatust kindlaks määrama

Kontseptsiooni ülevaade

Description

Hindamise eesmärgi ja ulatuse täpsustamine, selle küsimuste ja piiride paikapanemine.

Oskuse liik

oskused

Oskuse taaskasutatavuse tasand

ametipõhised erioskused ja -pädevused

Seosed

Spetsiifilisemad oskused / pädevused

Põhioskus/-pädevus:

Kontseptsiooni staatus

Lehe jagamine:

ESCO on strateegia „Euroopa 2020“ algatus.

Euroopa Komisjoni tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse peadirektoraat töötas ESCO välja koostöös huvirühmade ja Euroopa Kutseõppe Arenduskeskusega (Cedefop).

CONTACT ESCO
Praegune versioon: ESCO v1.2 (Viimati ajakohastatud 15/05/2024)