conseiller en emploi et en insertion professionnelle/conseillère en emploi et en insertion professionnelle

Les conseillers en emploi et en insertion professionnelle aident les demandeurs d’emploi à trouver un emploi ou des possibilités de formation professionnelle, en fonction de leur formation ou de leur expérience professionnelle. Ils les conseillent sur la façon de «vendre» leurs compétences dans le processus de recherche d’emploi. Ils aident les demandeurs d’emploi à rédiger leurs CV et leurs lettres de motivation, à se préparer à un entretien d’embauche et à indiquer où chercher de nouveaux emplois ou de nouvelles possibilités de formation.

Autre libellé

chargé de bilan de compétence

chargée de bilan de compétence

conseiller en insertion professionnelle

conseiller en insertion professionnelle/conseillère en insertion professionnelle

conseiller en recherche d'emploi

conseiller en recherche d'emploi/conseillère en recherche d'emploi

conseillère en insertion professionnelle

conseillère en recherche d'emploi

Aspect réglementaire

Pour vérifier si cette profession est réglementée dans les États membres de l'UE ou de l'EEE ou en Suisse et les modalités de cette réglementation, veuillez consulter la base de données des professions réglementées de la Commission. Base de données des professions réglementées:

http://ec.europa.eu/growth/single-market/services/free-movement-professionals/qualifications-recognition_fr

aptitudes / compétences

Aptitudes et compétences essentielles

assurer le respect de la vie privée des usagers communiquer par téléphone créer un réseau professionnel documenter des entretiens donner des conseils sur des questions personnelles enseigner l’écriture faciliter l’accès au marché du travail identifier les besoins des clients interviewer des gens préparer quelqu’un pour un entretien d’embauche respecter la confidentialité utiliser des techniques de communication écouter activement élaborer un plan de cours établir le profil d’une personne

Connaissances essentielles

droit du travail législation sociale offres d’emploi sites d’offres d’emploi en ligne

Aptitudes et compétences facultatives

appliquer ses connaissances sur le comportement humain assurer une gestion administrative professionnelle communiquer avec des collègues développer des programmes de fidélisation des employés fixer des rendez-vous fournir une formation en ligne gérer des rendez-vous mettre en œuvre le suivi des clients mettre à profit les médias sociaux à des fins de marketing négocier des contrats de travail organiser des formations réagir avec empathie rédiger des rapports sur le travail travailler dans un établissement d'enseignement professionnel évaluer des candidats évaluer un caractère

Connaissances facultatives

analyse de marché techniques publicitaires

Concept URI

http://data.europa.eu/esco/occupation/e4112a88-973f-4c7a-97f5-2241e6b6833f

Status

released

Occupations