rinkti atsiliepimus iš darbuotojų | Europos įgūdžių (gebėjimų), kvalifikacijų ir profesijų klasifikatorius (ESCO)

There is a temporary issue on this page. Please, try later. We apologise for this inconvenience.

Hierarchy view Search view

K - žinias

L - kalbiniai įgūdžiai ir žinios

S - įgūdžius

S1 - komunikacija, bendradarbiavimas ir kūrybiškumas

S2 - informaciniai įgūdžiai

S2.0 - informaciniai įgūdžiai

S2.1 - vykdyti tyrimus ir patikras

S2.2 - dokumentuoti ir įrašyti informaciją

S2.3 - tvarkyti informaciją

S2.4 - apdoroti informaciją

S2.4.0 - apdoroti informaciją

S2.4.1 - rinkti informaciją iš fizinių arba elektroninių šaltinių

- analizuoti didelio mąsto sveikatos priežiūros duomenis

- atlikti mokslinių publikacijų metaanalizę

- atsižvelgti į gabenimo įkainius

- atsižvelgti į informacijos šaltinius

- gauti finansinę informaciją

- gauti informaciją apie sveikatos priežiūros paslaugų gavėjo sveikatos būklę

- ieškoti istorinių šaltinių archyvuose

- įrašyti siųstuvo rodmenis

- įvertinti socialinio darbo programos poveikį

- naudoti asmenybės testus

- naudotis žodynais

- perprasti žmones

- registruoti kliento asmens duomenis

- rinkti atsiliepimus iš darbuotojų

- rinkti bandymų duomenis

- rinkti bendrus sveikatos priežiūros paslaugų vartotojų duomenis

- rinkti biologinius duomenis

- rinkti duomenis

- rinkti duomenis kriminalistiniams laboratoriniams tyrimams

- rinkti duomenis laivybos leidiniams

- rinkti duomenis naudojantis GPS

- rinkti finansinius duomenis

- rinkti geografinės vietos nustatymo informaciją realiuoju laiku

- rinkti geologinius duomenis

- rinkti GIS duomenis

- rinkti informaciją apie atsargines dalis

- rinkti informaciją apie augimo spartą

- rinkti informaciją apie klientų fizinę parengtį

- rinkti informaciją laidos tema

- rinkti informacinių ir ryšių technologijų duomenis

- rinkti kartografinius duomenis

- rinkti kibernetinės gynybos duomenis

- rinkti klientų atsiliepimus apie taikomąsias programas

- rinkti klientų duomenis

- rinkti pagalbinę medžiagą

- rinkti pagalbinę medžiagą kuriant meno kūrinį

- rinkti statistinius medicininių įrašų duomenis

- rinkti stebimų sveikatos priežiūros paslaugų vartotojų duomenis

- rinkti su turtu susijusią finansinę informaciją

- rinkti techninę informaciją

- rinkti turizmo informaciją

- saugoti dokumentus apie kūrybinį procesą

- sekti informaciją apie naujausius įvykius

- sekti krovinių vežimą

- sisteminti informaciją

- skaityti zoologijos sodo ataskaitas

- sudaryti turinį

- suskaičiuoti apklausų rezultatus

- tikrinti darbuotojų duomenis

- tvarkyti duomenų rinkinius

- tvarkyti kasybos vietos duomenis

- tvarkyti turizmo kiekybinius duomenis

- valdyti aprūpinimą maisto medžiagomis

- valdyti informacijos šaltinius

S2.4.2 - įvesti ir keisti informaciją

S2.5 - vertinti fizines savybes

S2.6 - skaičiuoti ir vertinti

S2.7 - analizuoti ir vertinti informaciją ir duomenis

S2.8 - stebėti, tikrinti ir testuoti

S2.9 - stebėti dalykinių žinių srities pokyčius

S3 - teikti pagalbą ir priežiūrą

S4 - vadovavimo įgūdžiai

S5 - dirbti su kompiuteriais

S6 - tvarkyti ir perkelti

S7 - statyti

S8 - dirbti su įrenginiais ir specializuota įranga

T - universalieji gebėjimai ir kompetencijos

This concept is obsolete

rinkti atsiliepimus iš darbuotojų

informaciniai įgūdžiai

apdoroti informaciją

rinkti informaciją iš fizinių arba elektroninių šaltinių

rinkti atsiliepimus iš darbuotojų

universalieji gebėjimai ir kompetencijos

savęs valdymo įgūdžiai ir gebėjimai

noro mokytis įrodymas

rinkti atsiliepimus iš darbuotojų

Koncepcijos apžvalga

Description

Užtikrinti atvirą ir teigiamą komunikaciją, siekiant įvertinti darbuotojų pasitenkinimo lygį, jų požiūrį į darbo aplinką, taip pat siekiant nustatyti problemas ir rasti sprendimus.

Įgūdžio rūšis

gebėjimai

Įgūdžio pritaikymo kituose sektoriuose galimybės

tarpsektoriniai gebėjimai ir kompetencijos

Sąsajos

Platesni įgūdžiai / gebėjimai

rinkti informaciją iš fizinių arba elektroninių šaltinių būti atviram

Pagrindiniai įgūdžiai / gebėjimai srityje

perkraustymo paslaugų specialistas lygybės ir įtraukties vadovas duomenų įvedimo padalinio vadovas darbo santykių specialistas sveikatos ir saugos inspektorius gydytojo kabineto administratorius

Papildomi įgūdžiai / gebėjimai srityje

strateginio planavimo vadovas žmogiškųjų išteklių vadovas žmogiškųjų išteklių padėjėjas ergonomikos specialistas politikos vadovas profesijų analitikas skalbyklos darbuotojų prižiūrėtojas viešųjų pirkimų padalinio vadovas svorio ir matmenų inspektorius užimtumo programų koordinatorius socialinės apsaugos inspektorius žmogiškųjų išteklių specialistas

Koncepcijos būsena

Sąvokos URI

http://data.europa.eu/esco/skill/6053cf28-2f42-44bb-8d27-a43920128b30

Būsena

released