Hierarchy view
izmantot zināšanas par cilvēka uzvedību
Description
Description
Izmantot principus, kas saistīti ar grupu uzvedību, sabiedrības tendencēm un sociālās dinamikas ietekmi.
Alternatīvs apzīmējums
izmantot zināšanas par cilvēka dabu
Prasmju veids
prasme
Prasmes atkārtotas izmantojamības līmenis
starpnozaru prasmes un iemaņas
Saistība
Plašāks prasmju/kompetenču loks
Pamata prasme/kompetence:
nodarbinātības aģents
kriminologs
izlūkošanas speciālists
nepilngadīgo audzināšanas iestādes uzraugs
tiesas zvērināto koordinators
sociologs
vidutājs
sabiedrības veselības darbinieks
reliģiskās kopienas vadītājs
starpkultūru komunikācijas konsultants
klientu apkalpotājs
probācijas speciālists
svara zaudēšanas konsultants
grafologs
tiesībsargs
resocializācijas instruktors
penitenciārā un probācijas atbalsta sociālais darbinieks
uzvedības pētnieks
taksometra vadītājs
Neobligāta prasme/kompetence:
miertiesnesis
kārtības policijas inspektors
derību likmju pieņemšanas vietas vadītājs
kapelāns
policijas inspektors
prokurors
nodarbinātības un profesionālās izglītības konsultants
ieslodzījuma vietas uzraugs
cilvēkresursu speciālists
azartspēļu zāles vadītājs
imigrācijas speciālists
spēļu izstrādes vadītājs
skriešanās trases operators
azartspēļu inspektors
policists
pastorālā darba speciālists
tirgus izpētes analītiķis
reitinga kompilētājs
darba aizsardzības inženieris
lidostas aviodrošības dienesta darbinieks
cilvēkresursu vadības asistents
jurists
augstākās tiesas tiesnesis
policijas izmeklētājs
iepazīšanās pakalpojumu konsultants
sociālais darbinieks
bingo spēles organizators
izglītības inspektors
personāla atlases konsultants
politiskās kampaņas speciālists
krupjē
pārcelšanās speciālists
sabiedriskās kārtības sargs
izglītības jomas pētnieks
tiesnesis
nepilngadīgo audzināšanas iestādes priekšnieks
Neobligātās zināšanas
URI jēdziens
Status
released
Twitter
Facebook
Linkedin
Email