manager voluntari

Managerii de voluntari lucrează în sectorul non-profit având ca sarcini recrutarea, formarea, motivarea și supravegherea voluntarilor. Sunt responsabili de conceperea sarcinilor voluntarilor, de recrutarea voluntarilor, de examinarea sarcinilor asumate și a impactului obținut, de furnizarea de feedback și de gestionarea performanței globale a acestora în raport cu obiectivele organizației. Coordonatorii de voluntari ar putea, de asemenea, să gestioneze activitățile de voluntariat online, uneori cunoscute sub denumirea de voluntariat cibernetic sau e-voluntariat.

ESCO Code

1212.3

NACE Code

70.1 - Activități ale sediilor sociale

Etichetă alternativă

manager de dezvoltare voluntariat

coordonator angajament voluntar

manager de program voluntar

coordonator voluntar

coordonatoare de angajament comunitar

coordonator de program voluntariat

manager dezvoltare voluntariat

coordonator activitate voluntară

manager de program voluntariat

coordonator de angajament comunitar

coordonator de programe de voluntariat

coordonatoare de programe de voluntariat

coordonatorde angajament comunitar

coordonatoare voluntar

coordonatoare angajament voluntar

Aspect de reglementare

Pentru a vedea dacă și cum este reglementată această ocupație în statele membre ale UE, țările din SEE sau Elveția, vă invităm să consultați baza de date a Comisiei cu profesiile reglementate. Baza de date cu profesiile reglementate:

http://ec.europa.eu/growth/single-market/services/free-movement-professionals/qualifications-recognition_ro

Aptitudini și competențe

Aptitudini și competențe esențiale

analizează nevoile comunității arată empatie asigură managementul de proiect conduce o echipă conștientizează dimensiunea interculturală cooperează cu colegii coordonează evenimente creează alianțe sociale desfășoară activități de animație în aer liber evaluează impactul programelor de asistență socială formează voluntari gestionează programe de voluntariat gestionează voluntari lucrează cu comunități monitorizează impactul social oferă feedback constructiv oferă informații voluntarilor promovează incluziunea promovează interesele altora promovează schimbarea socială recrutează personal respectă confidențialitatea utilizează tehnici de comunicare

Cunoștințe esențiale

consolidare a capacităților dreptul muncii management de proiect principii ale calității de lider protecția datelor validarea învățării dobândite prin voluntariat

Aptitudini și competențe opționale

asigură administrarea contractelor asigură gestionarea aspectelor legate de sănătate și securitate comunică cu grupurile de persoane în vârstă comunică cu tinerii creează programe pentru tineri gestionează activități de colectare de fonduri gestionează voluntari online identifică surse de informare în legătură cu potențialele comunități-țintă pentru activități artistice monitorizează bugetul organizației de caritate studiază comunitatea ca o comunitate-țintă

Cunoștințe opționale

ajutor umanitar analiză a datelor obiective de dezvoltare durabilă tehnici de marketing digital tipuri de certificate digitale

Skills Group Share

Statutul conceptului

Concept URI

http://data.europa.eu/esco/occupation/3d999108-f37a-4087-a936-b2911240b8c2

Status

released

Occupations