identifikovať vstavané zdroje tepelných čerpadiel | ESCO

There is a temporary issue on this page. Please, try later. We apologise for this inconvenience.

Hierarchy view

K - znalostí

L - jazykové znalosti a ovládanie jazykov

S - zručnosti

S1 - komunikácia, spolupráca a kreativita

S2 - informačné zručnosti

S3 - pomáhať a asistovať

S4 - manažérske zručnosti

S4.0 - manažérske zručnosti

S4.1 - vývoj cieľov a stratégií

S4.1.0 - vývoj cieľov a stratégií

- identifikovať vstavané zdroje tepelných čerpadiel

- integrovať vizionárske ambície do riadenia podniku

- plánovať strednodobé až dlhodobé ciele

- pomáhať pri rozvoji športového zariadenia

- prispievať ku kvalitným fyzioterapeutickým službám

- riadiť stratégie obhajoby

- riadiť strednodobé ciele

- rozvíjať fyzioterapeutické služby

- stanoviť ciele podujatia

- stanovovať ciele a rozsah hodnotenia

- uplatňovať strategické myslenie

- určiť vhodný systém vykurovania a chladenia

- určovať parametre kvality vzduchu vo vnútri budov

- vypracovať bezpečnostné koncepcie

- vypracovať hlavný plán letiska

- vypracovať programy meliorácie pôdy a šľachtenia rastlín

- vypracovať stratégie akvakultúry

- vypracovať stratégie na komunikáciu s cestujúcimi

- vypracovať stratégie na zaistenie zdravia a bezpečnosti pri ťažbe

- vypracovať stratégiu na zaobchádzanie so zvieratami

- vypracúvať strategické mapy

- vypracúvať stratégie nakladania s nebezpečným odpadom

- vypracúvať stratégie nakladania s odpadom, ktorý nie je nebezpečný

- vytvoriť špecifikácie projektu

- vyvíjať stratégie na riešenie problémov

- zabezpečovať zlepšovacie stratégie

- zabraňovať podvodným činnostiam

- získať kľúčové informácie o projektoch

S4.1.1 - identifikovať príležitosti

S4.1.2 - navrhovať finančné, obchodné a marketingové plány

S4.1.3 - navrhovať operačné stratégie a postupy

S4.1.4 - navrhovať politiky a právne predpisy

S4.1.5 - navrhovať zdravotné programy

S4.1.6 - navrhovať vzdelávacie programy

S4.1.7 - navrhovať pohotovostné plány a plány reakcie na núdzové situácie

S4.2 - organizovať, plánovať a časovať pracovné úkony a činnosti

S4.3 - prideľovať a kontrolovať zdroje

S4.4 - vykonávať administratívne činnosti

S4.5 - viesť a motivovať personál

S4.6 - budovať a rozvíjať tím

S4.7 - nábor a prijímanie personálu

S4.8 - dohľad nad ľuďmi

S4.9 - prijímať rozhodnutia

S5 - pracovať s počítačom

S6 - manipulovať a premiestňovať

S7 - konštrukčné práce

S8 - práca so strojovým zariadením a špecializovaným vybavením

T - prierezové zručnosti a kompetencie

identifikovať vstavané zdroje tepelných čerpadiel

manažérske zručnosti

vývoj cieľov a stratégií

vývoj cieľov a stratégií

identifikovať vstavané zdroje tepelných čerpadiel

Description

Description

Determine available heat and energy sources choosing among different types of available heat sources, taking into account the influence of source temperature on energy efficiency.

Typ zručnosti

zručnosť

Rozsah využitia zručnosti

špecifické zručnosti a kompetencie pre konkrétne odvetvie

Vzťahy

Širšie zručnosti/kompetencie

vývoj cieľov a stratégií

Základná zručnosť/kompetencia v oblasti

špecialista/špecialistka na vykurovanie, vetranie a klimatizáciu

Fakultatívna zručnosť/kompetencia v oblasti

strojný inžinier/strojná inžinierka špecialista energetik/špecialistka energetička špecialista/špecialistka v oblasti tepelnej energie špecialista energetik prípravy prevádzky/špecialistka energetička prípravy prevádzky

URI – koncept

URI – koncept

http://data.europa.eu/esco/skill/97b473ae-8535-498d-9999-cc77549c5e50

Status

released