savjetovati i usmjeravati zaposlenika | ESCO

There is a temporary issue on this page. Please, try later. We apologise for this inconvenience.

Hierarchy view

K - znanje

L - jezične vještine i znanje jezika

S - vještine

S1 - komunikacija, suradnja i kreativnost

S1.0 - komunikacija, suradnja i kreativnost

S1.1 - pregovaranje

S1.2 - povezivanje i umrežavanje

S1.3 - podučavanje i osposobljavanje

S1.3.0 - podučavanje i osposobljavanje

S1.3.1 - podučavanje akademskih ili strukovnih predmeta

S1.3.2 - poučavanje o sigurnosnim postupcima

S1.3.3 - osposobljavanje u području operativnih postupaka

S1.3.4 - osposobljavanje u području zdravstvenih ili medicinskih tema

S1.3.5 - coaching i mentoriranje

- davati instrukcije učenicima

- davati poduku iz plivanja

- davati sigurnosne upute o vježbanju

- mentorirati druge zdravstvene djelatnike

- mentorirati osobe

- nadzirati intervencije na otvorenome

- obrazovati ljude o prirodi

- obrazovati o obiteljskom životu

- ocjenjivati svoje sposobnosti za umjetničko vodstvo

- olakšavati pristup tržištu rada

- osnaživati pojedince, obitelji i skupine

- osposobljavati osoblje za organizaciju izvedbe

- osposobljavati pojedince u području specijalističke zdravstvene njege

- podržavati sportaše u održavanju kondicije

- podučavati klijente o komunikaciji

- podučavati načela govorništva

- podučavati o načinima komunikacije

- podučavati tim o izlaganju proizvoda

- podučavati vještine preživljavanja

- podučavati vještine vođenja kućanstva

- podučavati znakovni jezik

- podupirati korisnike usluga socijalne skrbi u životu u privatnoj kući

- podupirati nadarene studente

- podupirati pozitivan stav korisnika usluga socijalne skrbi

- podupirati pozitivan stav mladih

- pomagati klijentima pri osobnom razvoju

- pomagati učenicima i studentima s učenjem

- poučavati klijente

- poučavati o načinima komunikacije među kulturama

- poučavati o održivom turizmu

- prilagođavati nastavu sposobnostima učenika

- prilagođavati pilates vježbe

- primjenjivati Freinetove pedagoške strategije

- primjenjivati metode pripreme za nastavu

- primjenjivati najnovija otkrića u kineziologiji

- primjenjivati pedagoške strategije metode Montessori

- primjenjivati Steinerove pedagoške strategije

- pripremati probu za nastup

- pružati pomoć umirućim korisnicima usluga socijalne skrbi

- pružati potporu korisnicima usluga socijalne skrbi u upravljanju vještinama

- pružati umjetničke tečajeve

- pružati usluge podučavanja kako pronaći partnera

- raditi kao mentor

- razvijati stil treniranja

- razvijati umjetnički edukativni program

- savjetovati i usmjeravati zaposlenika

- savjetovati mlade

- savjetovati o pronalaženju partnera

- trenirati izvođače u disciplini borbe

- trenirati tijekom sportskog natjecanja

- trenirati zaposlenike

- tumačiti religijske tekstove

- uključivati načela pilatesa

- unaprijediti osobne vještine

- usmjeravati razgovor

- voditi korisnike kroz terapeutsko kretanje

- voditi sofrološke vježbe

- voditi vježbe pilatesa

S1.4 - iznošenje informacija

S1.5 - savjetovanje i konzalting

S1.6 - promidžba, prodaja i kupnja

S1.7 - usmeno prikupljanje informacija

S1.8 - rad s drugima

S1.9 - rješavanje problema

S1.11 - dizajniranje sustava i proizvoda

S1.12 - stvaranje umjetničkih, vizualnih ili obrazovnih materijala

S1.13 - pisanje i skladanje

S1.14 - nastupi i zabava

S1.15 - upotreba više jezika

S2 - informatičke vještine

S3 - pomoć i njega

S4 - upravljačke vještine

S5 - rad na računalima

S6 - rukovanje i premještanje

S7 - građevinarstvo

S8 - rukovanje strojevima i posebnom opremom

T - transverzalne vještine i kompetencije

savjetovati i usmjeravati zaposlenika

komunikacija, suradnja i kreativnost

podučavanje i osposobljavanje

coaching i mentoriranje

savjetovati i usmjeravati zaposlenika

savjetovati i usmjeravati zaposlenika

Description

Description

Savjetovati i podupirati pojedinačne zaposlenike u pogledu utvrđenih potreba za osposobljavanjem.

Vrsta vještine

vještina

Razina ponovne upotrebljivosti vještine

vještine i kompetencije specifične za sektor

Vještine

Šire vještine/kompetencije

coaching i mentoriranje mentorirati osobe

Dodatna vještina/kompetencija u

stručnjak/stručnjakinja za ljudske potencijale kadrovski savjetnik / kadrovska savjetnica

URI koncepta

URI koncepta

http://data.europa.eu/esco/skill/fb9c12af-ec45-498a-8e52-891371191557

Status

released