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Skills & competences

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Hierarchy view

K - conhecimentos
L - competências e conhecimentos linguísticos
S - aptidões
S1 - comunicação, colaboração e criatividade
S2 - competências em informação
S3 - prestar assistência e cuidados
S4 - competências de gestão
S4.0 - competências de gestão
S4.1 - desenvolver objetivos e estratégias
S4.1.0 - desenvolver objetivos e estratégias
S4.1.1 - identificar oportunidades
- aplicar perspicácia empresarial
- expandir a rede de prestadores de serviços
- gerir a diversificação das operações marítimas
- identificar fontes sobre potenciais comunidades-alvo para as artes
- identificar fornecedores
- identificar mecanismos de apoio para o desenvolvimento da própria prática profissional
- identificar melhorias possíveis dos processos
- identificar mercados-alvo para designs
- identificar música com potencial comercial
- identificar nichos de mercado
- identificar novas oportunidades de negócios
- identificar oportunidades de adaptações de preços
- identificar oportunidades de inovação em cadeias de blocos
- identificar potenciais mercados para empresas
- identificar processos de reengenharia
- identificar talentos
- inovar na indústria do calçado e dos artigos de couro
- minimizar o desperdício de recursos
- propor projetos aos artistas
- utilizar a intuição na reserva de projetos
S4.1.2 - desenvolver planos financeiros, comerciais e de comercialização
S4.1.3 - desenvolver políticas e procedimentos operacionais
S4.1.4 - desenvolver políticas e legislação
S4.1.5 - desenvolver programas de saúde
S4.1.6 - desenvolver programas educativos
S4.1.7 - desenvolver planos de contingência e de resposta de emergência
S4.2 - organizar, planear e programar o trabalho e as atividades
S4.3 - afetar e controlar recursos
S4.4 - executar tarefas administrativas
S4.5 - liderar e motivar
S4.6 - criar e desenvolver equipas
S4.7 - recrutar e contratar
S4.8 - supervisionar pessoal
S4.9 - tomar decisões
S5 - trabalhar com computadores
S6 - manusear e movimentar
S7 - trabalhos de construção
S8 - trabalhar com máquinas e equipamento especializado
T - aptidões e competências transversais

identificar novas oportunidades de reciclagem

conhecimentos

engenharia, indústrias transformadoras e construção

indústrias transformadoras

programas das indústrias transformadoras não classificados noutras áreas

economia circular

identificar novas oportunidades de reciclagem

aptidões

competências de gestão

desenvolver objetivos e estratégias

identificar oportunidades

identificar novas oportunidades de reciclagem

aptidões e competências transversais

aptidões e competências de vida

aplicar aptidões e competências empresariais e financeiras

dar provas de espírito empreendedor

identificar novas oportunidades de reciclagem

Description

Description

Investigar ideias e identificar oportunidades para melhorar a recolha, o processamento e a reciclagem de materiais residuais.

Tipo de competência

competência

Nível de reusabilidade da competência

Aptidões e competências transversais

Relações

Aptidões/competências mais gerais

Aptidões/competências essenciais em

Aptidões/competências opcionais em

URI do conceito

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A ESCO é uma iniciativa Europa 2020.

A ESCO foi desenvolvida pela DG Emprego, Assuntos Sociais e Inclusão da Comissão Europeia em colaboração com o Centro Europeu para o Desenvolvimento da Formação Profissional (Cedefop).

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