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Skills & competences

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Hierarchy view

K - Kenntnisse
L - Sprachliche Fähigkeiten und Kenntnisse
S - Fähigkeiten
S1 - Kommunikation, Zusammenarbeit und Kreativität
S2 - Informationskompetenzen
S3 - Unterstützung und Pflege
S4 - Managementfähigkeiten
S4.0 - Managementfähigkeiten
S4.0.0 - Managementfähigkeiten
- Abläufe und Verfahren leiten
- alle Aspekte zum Tiermanagement beaufsichtigen
- an akademischen Ausschüssen teilnehmen
- Änderungsmanagement anwenden
- Arbeitsatmosphäre der kontinuierlichen Verbesserung schaffen
- Aspekte des Luftraummanagements verwalten
- Betrieb auf Vorplatz führen
- börsennotierte Gesellschaften leiten
- Crowdfunding-Kampagne einrichten
- Darlehensanträge verwalten
- ein Unternehmen mit großer Sorgfalt führen
- Flugnavigationsdienste verwalten
- Freiwilligenprogramme verwalten
- innerhalb von Gemeinden arbeiten
- interne Prozesse einer Sportveranstaltung managen
- kleine bis mittlere Unternehmen leiten
- künstlerische Projekte managen
- Lebensmittelherstellungslabor leiten
- Leitung einer Betriebsstätte beaufsichtigen
- Managementkompetenzen besitzen
- Mitgliedschaftsverwaltung durchführen
- Mitteleinwerbung leiten
- Parkflächen für Luftfahrzeuge verwalten
- Produktionsbetriebe leiten
- Produktionssysteme verwalten
- religiöse Organisationen beaufsichtigen
- Ressoucen für künstlerische Produktionen koordinieren
- Sicherheitsüberprüfung verwalten
- Umgang mit aussortierten Produkten steuern
- Umsetzung der Regierungspolitik verwalten
S4.1 - Entwicklung von Zielen und Strategien
S4.2 - Organisation, Planung und zeitliche Planung von Arbeiten und Tätigkeiten
S4.3 - Zuweisung und Kontrolle von Ressourcen
S4.4 - Ausübung von Verwaltungstätigkeiten
S4.5 - Führung und Motivation
S4.6 - Bildung und Entwicklung von Teams
S4.7 - Anwerbung und Einstellung
S4.8 - Beaufsichtigung von Personen
S4.9 - Treffen von Entscheidungen
S5 - Arbeiten mit Computern
S6 - Handhabung/Transport und Bewegung
S7 - Bau
S8 - Arbeiten mit Maschinen und Spezialausrüstungen
T - Querschnittsfähigkeiten und kompetenzen

Managementstrategien ändern

Fähigkeiten

Managementfähigkeiten

Managementfähigkeiten

Managementfähigkeiten

Managementstrategien ändern

Description

Description

Effizientes Steuern und Vorantreiben des Wandels, um die Geschäftsergebnisse und den Wettbewerbsvorteil zu verbessern.

Art der Fähigkeit

Fähigkeit

Maß an Wiederverwendbarkeit

branchenübergreifende Fähigkeiten und Kompetenzen

Beziehungen

Allgemeine Fähigkeiten/Kompetenzen

Grundlegende Fähigkeit/Kompetenz in

Fakultative Fähigkeit/Kompetenz in

URL des Konzepts

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ESCO ist eine Europa-2020-Initiative.

DG Employment, Social Affairs and Inclusion of the European Commission developed ESCO in collaboration with stakeholders and with the European Centre for the Development of Vocational Training (Cedefop).

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Current version: ESCO v1.1.2 (Last update 22/02/2024)