Skills & competences

Description

Preguntar al programador o al equipo de dirección sobre la finalidad del trabajo de asesoramiento, ya sea para seguir o para mejorar la visión actual, fidelizar a los clientes, dirigirse a un público nuevo, cambiar o reorientar la línea artística, etc. Precisar en qué medida debería participar el coreólogo en el desarrollo de la visión artística, la temporada de programación o el proyecto, así como adaptarse a los diferentes estilos de liderazgo.