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Skills & competences

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Hierarchy view

K - conocimientos
L - competencias lingüísticas y conocimiento de lenguas
S - competencias
S1 - comunicación, colaboración y creatividad
S2 - competencias en materia de información
S3 - prestar asistencia y cuidados
S4 - competencias de gestión
S4.0 - competencias de gestión
S4.1 - desarrollar objetivos y estrategias
S4.1.0 - desarrollar objetivos y estrategias
S4.1.1 - identificar oportunidades
S4.1.2 - desarrollar planes financieros, empresariales o de comercialización
S4.1.3 - elaborar medidas y procedimientos operativos
S4.1.4 - elaborar políticas y legislación
S4.1.5 - desarrollar programas de salud
- abordar cuestiones de salud pública
- adoptar medidas de prevención de enfermedades
- contribuir a las campañas de salud pública
- crear oportunidades para el progreso en el deporte
- definir objetivos en materia de salud
- desarrollar las medidas de salud y seguridad apropiadas en función de los recursos disponibles
- desarrollar políticas para el control de las enfermedades zoonóticas
- desarrollar programas de salud de poblaciones acuícolas
- desarrollar programas de seguridad alimentaria
- elaborar planes estratégicos para los servicios de fisioterapia
- elaborar programas de ejercicios para el tratamiento de riesgos para la salud
- mejorar la seguridad de los medicamentos
- organizar programas públicos de salud bucodental
- planificar procedimientos sobre salud y seguridad
- preparar un plan de dieta
- promover actividades deportivas en la sanidad pública
- promover la salud en atención especializada
- promover la salud mental
- promover programas de ejercicios
- proponer estrategias de evaluación de la salud psicológica
- proporcionar conceptos psicológicos de la salud
- proporcionar estrategias de tratamiento para hacer frente a los desafíos para la salud humana
- reconocer los beneficios que los cambios de alimentación tienen en la salud
S4.1.6 - desarrollar programas educativos
S4.1.7 - desarrollar planes de contingencia y de respuesta a situaciones de emergencia
S4.2 - organizar, planificar y programar trabajo y actividades
S4.3 - asignar y controlar recursos
S4.4 - realizar tareas administrativas
S4.5 - guiar y motivar
S4.6 - crear y desarrollar equipos
S4.7 - reclutar y contratar
S4.8 - supervisar a personas
S4.9 - tomar decisiones
S5 - trabajar con ordenadores
S6 - manipular y mover
S7 - construir
S8 - trabajar con maquinaria y equipo especializado
T - competencias transversales

difundir información sobre la prevención del cáncer

competencias transversales

capacidades y competencias sociales y de comunicación

ayudar a otras personas

asesorar a otras personas

difundir información sobre la prevención del cáncer

competencias

competencias de gestión

desarrollar objetivos y estrategias

desarrollar programas de salud

difundir información sobre la prevención del cáncer

Description

Description

Fomentar la sensibilización sobre el cáncer, proporcionando información preventiva y asesoramiento sanitario.

Etiqueta alternativa

concienciar sobre la prevención del cáncer

divulgar información sobre la prevención del cáncer

Tipo de competencia

capacidad

Nivel de reutilizabilidad de la competencias

Capacidades y competencias específicas de la ocupación

Relaciones

Competencias más amplias

Competencia optativa para

Conocimientos optativos

URI del concepto

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La Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión de la Comisión Europea ha desarrollado ESCO en colaboración con las partes interesadas y el Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (Cedefop).

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