Occupations

adeguare l’impegno allo sviluppo dell’impresa agire con senso degli affari analizzare gli obiettivi aziendali analizzare i processi aziendali analizzare il rischio finanziario assumere la responsabilità della gestione di un’impresa collaborare con i dirigenti collaborare nelle operazioni quotidiane dell'azienda comunicare i piani aziendali ai collaboratori concludere gli accordi commerciali controllare le risorse finanziarie coordinare lo staff creare un’atmosfera di lavoro volta al miglioramento continuo eseguire il piano di marketing esercitare l’adeguata gestione garantire la legalità delle operazioni aziendali gestire i sistemi degli uffici impegnarsi per far crescere l’azienda individuare gli indicatori chiave di prestazione integrare i fondamenti strategici nelle prestazioni quotidiane integrare le linee guida della sede nelle operazioni locali negoziare con le parti interessate osservare le norme aziendali pianificare gli obiettivi a medio e lungo termine pianificare le procedure di salute e sicurezza prendere decisioni aziendali strategiche produrre un piano finanziario riferire sulla gestione generale di un’impresa rispettare gli obblighi di legge rispettare il codice etico degli affari sintetizzare le informazioni finanziarie sviluppare i piani aziendali sviluppare le strategie aziendali sviluppare le strategie di generazione di entrate sviluppare una struttura organizzativa valutare le prestazioni dei collaboratori dell’organizzazione