Hierarchy view
pomagati pri razvoju praks za dobro počutje zaposlenih
Description
Description
Pomagati pri razvoju politik, praks in kultur, ki spodbujajo in ohranjajo fizično, psihično in socialno dobro počutje vseh delavcev za preprečevanje odsotnosti z dela zaradi bolezni.
Vrsta spretnosti
spretnost
Raven uporabnosti spretnosti
posebne spretnosti in kompetence za posamezne sektorje
Razmerja
Širše spretnosti/kompetence
Neobvezna spretnost/kompetenca –
URI koncepta
Status
released
Twitter
Facebook
Linkedin
Email