gérer le processus interne d’une organisation sportive | Esco

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Hierarchy view

K - connaissances

L - compétences et connaissances linguistiques

S - aptitudes

S1 - communication, collaboration et créativité

S2 - compétences en matière d’information

S3 - assister et apporter des soins

S4 - aptitudes à la gestion

S4.0 - aptitudes à la gestion

S4.0.0 - aptitudes à la gestion

- appliquer la gestion du changement

- créer une ambiance de travail favorisant l’amélioration continue

- créer une campagne de financement participatif

- exploiter l’avant-cour d’une station-service

- faire partie d’un comité universitaire

- gérer des activités de collecte de fonds

- gérer des adhésions

- gérer des demandes de prêt

- gérer des processus

- gérer des produits rejetés

- gérer des programmes de volontariat

- gérer des services de navigation aérienne

- gérer des systèmes de production

- gérer la mise en œuvre d'une politique gouvernementale

- gérer le processus interne d’une organisation sportive

- gérer les aires de stationnement des avions

- gérer les aspects de la gestion de l’espace aérien

- gérer un laboratoire en unité de production alimentaire

- gérer un projet artistique

- gérer une entreprise avec le plus grand soin

- gérer une entreprise cotée en bourse

- gérer une entreprise de production

- gérer une habilitation de sécurité

- gérer une PME

- modifier la gestion

- organiser les ressources pour une production artistique

- posséder des compétences de gestion

- superviser des organisations religieuses

- superviser la gestion d'animaux

- superviser la gestion d’un établissement

- travailler au sein des communautés

S4.1 - développer des objectifs et des stratégies

S4.2 - organiser, planifier et programmer des travaux et activités

S4.3 - attribuer et contrôler des ressources

S4.4 - mener à bien des activités administratives

S4.5 - diriger et motiver

S4.6 - construire et développer des équipes

S4.7 - recruter et embaucher

S4.8 - superviser des personnes

S4.9 - prendre des décisions

S5 - travailler avec des ordinateurs

S6 - manipuler et déplacer

S7 - construire

S8 - travailler avec des machines et de l’équipement spécialisé

T - aptitudes et compétences transversales

gérer le processus interne d’une organisation sportive

aptitudes à la gestion

attribuer et contrôler des ressources

assurer la gestion et l’administration des ressources humaines

gérer les ressources humaines

gérer le processus interne d’une organisation sportive

Description

Description

Planifier et mettre en œuvre la gestion d’équipes ou de groupes au sein d’un club ou d’une organisation. Coordonner les ressources humaines et la communication.

Type d'aptitude

aptitude

Degré de transférabilité de l'aptitude

Aptitudes et compétences spécifiques d'une profession

Relations

Aptitudes/compétences plus générales

aptitudes à la gestion gérer les ressources humaines

Aptitude/compétence essentielle de:

administrateur sportif/administratrice sportive

Connaissances facultatives

gestion des ressources humaines

Concept URI

Concept URI

http://data.europa.eu/esco/skill/b3664af3-5ed4-4bb5-be16-66b695f5de62

Status

released