operativni direktor/operativna direktorica

Select an ESCO version

Search occupations

Show filters

Hide filters

Filters

Concept type

Status

ISCO code

Hierarchy view

0 - Vojaški poklici

1 - Menedžerji/menedžerke

2 - Strokovnjaki/strokovnjakinje

3 - Tehniki in drugi strokovni sodelavci/tehnice in druge strokovne sodelavke

4 - Uradniki/uradnice

5 - Poklici za storitve, prodajalci/prodajalke

6 - Kmetovalci/kmetovalke, gozdarji/gozdarke, ribiči/ribičke, lovci/lovke

7 - Poklici za neindustrijski način dela

8 - Upravljavci/upravljavke strojev in naprav, industrijski izdelovalci/industrijske izdelovalke in sestavljavci/sestavljavke

9 - Poklici za preprosta dela

operativni direktor/operativna direktorica

Menedžerji/menedžerke

Zakonodajalci/zakonodajalke, visoki uradniki/visoke uradnice in člani/članice uprave družbe

Generalni direktorji/generalne direktorice in člani/članice uprave družbe

operativni direktor/operativna direktorica

Description

Code

1120.4

Description

Operativni direktorji/operativne direktorice so desna roka glavnega izvršnega direktorja podjetja in drugi po vrsti pri vodenju. Zagotavljajo nemoteno delovanje vsakodnevnih dejavnosti podjetja. Operativni direktorji/operativne direktorice določajo tudi politike, pravila in cilje podjetja.

Druga oznaka

operativna direktorica

operativna menedžerka

operativni direktor

operativni menedžer

Regulativni vidik

Informacije o tem, ali in kako je ta poklic reguliran v državah članicah EU, državah EGP ali Švici, so na voljo v zbirki podatkov Komisije o reguliranih poklicih. Zbirka podatkov o reguliranih poklicih:

http://ec.europa.eu/growth/single-market/services/free-movement-professionals/qualifications-recognition_sl

spretnosti / kompetence

Bistvene spretnosti in kompetence

analizirati poslovne cilje biti vzoren vodja v organizaciji določati srednjeročne in dolgoročne cilje oblikovati organizacijske ekipe glede na usposobljenost ocenjevati uspešnost sodelavcev v organizaciji pogajati se z deležniki razlagati računovodske izkaze razvijati poklicno mrežo sklepati poslovne sporazume slediti ključnim kazalnikom uspešnosti sodelovati pri vsakodnevnem poslovanju podjetja spoštovati etične kodekse ravnanja podjetij sprejemati strateške poslovne odločitve upoštevati strateške temelje pri vsakodnevnem delu voditi vodje oddelkov družbe vzpostavljati sodelujoče odnose zagotavljati zakonitost poslovanja

Bistveno znanje

modeliranje poslovnih procesov politika podjetja računovodski izkazi trženjsko upravljanje

Neobvezne spretnosti in kompetence

analizirati poslovni izid družbe določati organizacijske politike izvajati operativne poslovne načrte izvajati strateško načrtovanje oblikovati organizacijsko kulturo opredeliti organizacijske standarde opredeliti strukturo podjetij povezovati se z delničarji prevzeti odgovornost za vodenje podjetja pripravljati poslovne načrte razvijati organizacijske politike razvijati strategije podjetij razvijati strategije za ustvarjanje prihodkov sodelovati z upravnim odborom uporabljati izvozne strategije uporabljati uvozne strategije upoštevati zakonske obveznosti vključiti interese delničarjev v poslovne načrte vključiti vizionarska prizadevanja v upravljanje podjetja vzpostavljati mednarodne odnose

Neobvezno znanje

finančno poslovodenje vitka proizvodnja

URI koncepta

http://data.europa.eu/esco/occupation/c64a6e4e-5b38-4f93-b26d-aded817aeaf3

Status

released

Occupations

operativni direktor/operativna direktorica

Description

spretnosti / kompetence

URI koncepta