Povolání

řídit nouzové postupy hodnotit výkon zaměstnanců v sociální práci ujímat se vedení v případech v oblasti sociálních služeb zapojovat se do procesu průběžného profesionálního rozvoje v sociální práci budovat obchodní vztahy plánovat směny uplatňovat standardy kvality v sociálních službách monitorovat předpisy v sociálních službách prosazovat začlenění zajistit bezpečnost a ochranu veřejnosti uplatňovat vztahy s veřejností zavádět marketingové strategie komunikovat profesionálním způsobem s kolegy v jiných oborech dát najevo mezikulturní povědomí vypořádat se s etickými otázkami v rámci sociálních služeb dodržovat právní předpisy v oblasti sociálních služeb zastávat se ostatních aplikovat řízení změn spravovat administrativní systémy hájit zájmy uživatelů sociálních služeb poskytovat ochranu jednotlivcům ovlivňovat tvůrce politik v oblasti otázek sociálních služeb pracovat v multikulturním prostředí ve zdravotnictví řídit pracovníky zvažovat při rozhodování ekonomická kritéria spravovat rozpočty programů sociálních služeb zapojovat uživatele služeb a pečovatele do plánování péče poskytovat sociální služby v různých kulturních komunitách provádět výzkum v oblasti sociální práce posuzovat situaci uživatelů sociálních služeb analyzovat potřeby komunity komunikovat s uživateli sociálních služeb přispívat k ochraně jednotlivce před újmou uplatňovat sociálně spravedlivé pracovní zásady přijímat odpovědnost za své jednání hodnotit dopad programu sociální práce podávat zprávy o sociálním rozvoji uplatňovat celostní přístup v sociálních službách podporovat sociální uvědomění řídit příjmy z vládních zdrojů stanovit denní priority nastavovat zásady organizace předcházet sociálním problémům budovat pozitivní vztah s uživateli sociálních služeb zvládat stres v organizaci činit rozhodnutí v sociální práci uchovávat záznamy o práci s uživateli služeb dodržovat opatření pro zdraví a bezpečnost v sociální péči soucítit pracovat v rámci komunit spolupracovat v rámci profesionální úrovně revidovat plán sociálních služeb připravit záložní plán pro krizové situace prosazovat sociální změny aplikovat organizační metody řídit fundraisingové aktivity zajistit dodržování zásad aktivně naslouchat dodržovat pokyny organizace řešit sociální krize uplatňovat individuální plánování řešit problémy pomocí kritického myšlení