Occupations

aktivně naslouchat aplikovat organizační metody budovat pozitivní vztah s uživateli sociálních služeb být počítačově gramotný dobře snášet stres dodržovat opatření pro zdraví a bezpečnost v sociální péči dodržovat pokyny organizace doporučovat uživatele sociálních služeb hájit zájmy uživatelů sociálních služeb identifikovat mezery v dovednostech komunikovat profesionálním způsobem s kolegy v jiných oborech komunikovat s uživateli sociálních služeb ochraňovat zranitelné uživatele sociálních služeb organizovat sociální práci plnit standardy praxe v sociálních službách plánovat proces sociálních služeb podporovat uživatele sociálních služeb ve správě finančních záležitostí podávat zprávy o sociálním rozvoji posilovat postavení uživatelů sociálních služeb poskytovat informace ohledně školení poskytovat podporu uživatelům sociálních služeb poskytovat sociální poradenství poskytovat sociální služby v různých kulturních komunitách posuzovat situaci uživatelů sociálních služeb pracovat v multikulturním prostředí ve zdravotnictví pracovat v rámci komunit prosazovat práva uživatelů služeb prosazovat sociální změny prosazovat začlenění provádět case management provádět krizovou intervenci předcházet sociálním problémům přijímat odpovědnost za své jednání přispívat k ochraně jednotlivce před újmou revidovat plán sociálních služeb rozvíjet profesní identitu v sociální práci soucítit spolupracovat v rámci profesionální úrovně uchovávat záznamy o práci s uživateli služeb ujímat se vedení v případech v oblasti sociálních služeb uplatňovat antiopresivní praktiky uplatňovat celostní přístup v sociálních službách uplatňovat individuální péči uplatňovat sociálně spravedlivé pracovní zásady uplatňovat standardy kvality v sociálních službách uplatňovat řešení problémů v sociálních službách vyjasňovat uživatelům sociálních služeb příslušné právní předpisy vyjednávat s uživateli sociálních služeb vyjednávat se zúčastněnými stranami v sociálních službách vypořádat se s etickými otázkami v rámci sociálních služeb vytvořit odbornou síť vést rozhovor v sociální službě zapojovat se do procesu průběžného profesionálního rozvoje v sociální práci zapojovat uživatele služeb a pečovatele do plánování péče zohledňovat sociální dopady opatření na uživatele služeb zvládat stres v organizaci činit rozhodnutí v sociální práci řešit problémy pomocí kritického myšlení řešit sociální krize