Hierarchy view
analyzovat potřeby komunity
Description
Description
Určovat konkrétní sociální problémy v komunitě a reagovat na ně, vymezit rozsah problémů a nastínit úrovně zdrojů potřebných k jejich řešení a určovat stávající aktiva a zdroje komunity, které jsou pro řešení těchto problémů k dispozici.
Druh dovednosti
dovednost
Využitelnost dovednosti
mezioborové dovednosti a schopnosti
Vztahy
Širší dovednost/kompetence
Základní dovednost/kompetence k:
poradce pro zdravotnictví/poradkyně pro zdravotnictví
správce finančních prostředků EU/správkyně finančních prostředků EU
vedoucí centra pro mládež
správce sociálního zabezpečení/správkyně sociálního zabezpečení
manažer sociálních služeb/manažerka sociálních služeb
referent komunitního rozvoje/referentka komunitního rozvoje
ředitel programů pro mládež/ředitelka programů pro mládež
vedoucí domova důchodců
vedoucí záchranného centra
referent odboru sportu a volného času/referentka odboru sportu a volného času
vedoucí centra denní péče o děti
projektant v oblasti vodního hospodářství/projektantka v oblasti vodního hospodářství
manažer obecní bytové politiky/manažerka obecní bytové politiky
manažer dobrovolníků/manažerka dobrovolníků
Nepovinná dovednost/kompetence k:
referent vzdělávání/referentka vzdělávání
manažer pro sociální odpovědnost podniků/manažerka pro sociální odpovědnost podniků
referent trhu práce/referentka trhu práce
koordinátor sportovních programů/koordinátorka sportovních programů
referent plánování sociálních služeb/referentka plánování sociálních služeb
referent oddělení sociálních služeb/referentka oddělení sociálních služeb
správce bytových domů/správkyně bytových domů
referent politiky/referentka politiky
člen zastupitelstva obce/členka zastupitelstva obce
inženýr systémů a sítí odpadních vod/inženýrka systémů a sítí odpadních vod
referent pro migrační politiku/referentka pro migrační politiku
referent regionálního rozvoje/referentka regionálního rozvoje
finanční manažer/finanční manažerka
starosta/starostka
URI konceptu
Status
released