získavať spätnú väzbu od zamestnancov | European Skills, Competences, Qualifications and Occupations

There is a temporary issue on this page. Please, try later. We apologise for this inconvenience.

Hierarchy view

K - znalostí

L - jazykové znalosti a ovládanie jazykov

S - zručnosti

S1 - komunikácia, spolupráca a kreativita

S2 - informačné zručnosti

S2.0 - informačné zručnosti

S2.1 - uskutočňovať štúdie, výskum a pokusy

S2.2 - dokumentovať a zaznamenávať informácie

S2.3 - riadiť informácie

S2.4 - spracúvať informácie

S2.4.0 - spracúvať informácie

S2.4.1 - zhromažďovať informácie z fyzických alebo elektronických zdrojov

- analyzovať rozsiahle údaje v zdravotníctve

- čítať zoologické správy

- narábať so vzorkami údajov

- odhadnúť ľudí

- používať slovníky

- používať testy osobnosti

- preveriť ceny dopravy

- riadiť informačné zdroje

- riadiť živiny

- sledovať správy

- sledovať zásielky

- spracovávať kvantitatívne údaje v oblasti cestovného ruchu

- spravovať údaje o mieste ťažby

- syntetizovať výskumné publikácie

- uchovať dokumentáciu o tvorivom procese

- uplatňovať syntézu pri informáciách

- usporiadať výsledky prieskumov do tabuľky

- vyhľadávať historické zdroje v archívoch

- vyhľadávať v zdrojoch informácií

- vyhodnotiť vplyv programu sociálnej práce

- vykonávať previerku zamestnancov

- zaznamenávať osobné údaje zákazníkov

- zaznamenávať údaje vysielača

- zbierať geologické údaje

- zbierať mapovacie údaje

- zbierať technické informácie

- zbierať údaje IKT

- zbierať údaje na súdne účely

- zbierať údaje pomocou GPS

- zbierať údaje pre kybernetickú obranu

- zhromaždiť finančné informácie o nehnuteľnosti

- zhromaždiť informácie o téme relácie

- zhromaždiť informácie o výmene dielov

- zhromaždiť referenčný materiál

- zhromaždiť referenčný materiál pre umelecké dielo

- zhromažďovať experimentálne údaje

- zhromažďovať informácie o telesnej kondícii klienta

- zhromažďovať štatistické údaje o lekárskych záznamoch

- zhromažďovať turistické informácie

- zhromažďovať údaje

- zhromažďovať všeobecné údaje o príjemcovi zdravotnej starostlivosti

- získať finančné informácie

- získať informácie o zdravotnom stave príjemcu zdravotnej starostlivosti

- získať spätnú väzbu zákazníkov o aplikáciách

- získavať geolokalizačné informácie v reálnom čase

- získavať spätnú väzbu od zamestnancov

- získavať údaje o príjemcoch zdravotnej starostlivosti pod dohľadom

- zostaviť obsah

- zostaviť údaje GIS

- zostaviť údaje pre navigačné publikácie

- zozbierať biologické údaje

- zozbierať finančné údaje

- zozbierať informácie o miere rastu

- zozbierať údaje o zákazníkoch

S2.4.2 - vkladať a transformovať informácie

S2.5 - merať fyzické vlastnosti

S2.6 - robiť výpočty a odhady

S2.7 - analyzovať a vyhodnocovať informácie a údaje

S2.8 - monitorovať, skúmať a testovať

S2.9 - monitorovať vývoj v oblasti špecializácie

S3 - pomáhať a asistovať

S4 - manažérske zručnosti

S5 - pracovať s počítačom

S6 - manipulovať a premiestňovať

S7 - konštrukčné práce

S8 - práca so strojovým zariadením a špecializovaným vybavením

T - prierezové zručnosti a kompetencie

This concept is obsolete

získavať spätnú väzbu od zamestnancov

informačné zručnosti

spracúvať informácie

zhromažďovať informácie z fyzických alebo elektronických zdrojov

získavať spätnú väzbu od zamestnancov

prierezové zručnosti a kompetencie

samostatnosť a súvisiace zručnosti a kompetencie

preukazovanie ochoty učiť sa

zachovať si otvorenú myseľ

získavať spätnú väzbu od zamestnancov

Concept overview

Description

Communicate in an open and positive manner in order to assess levels of satisfaction with employees, their outlook on the work environment, and in order to identify problems and devise solutions.

Typ zručnosti

zručnosť

Rozsah využitia zručnosti

medzisektorové zručnosti a kompetencie

Vzťahy

Širšie zručnosti/kompetencie

zhromažďovať informácie z fyzických alebo elektronických zdrojov zachovať si otvorenú myseľ

Základná zručnosť/kompetencia v oblasti

vedúci ordinácie/vedúca ordinácie manažér/manažérka pre rovnosť a začleňovanie odborný pracovník /odborná pracovníčka relokačných služieb supervízor/supervízorka operátorov dát odborník/odborníčka na tripartitné vzťahy inšpektor/inšpektorka bezpečnosti práce

Fakultatívna zručnosť/kompetencia v oblasti

profesijný analytik/profesijná analytička inšpektor/inšpektorka sociálneho zabezpečenia riaditeľ/riaditeľka strategického plánovania kontrolór/kontrolórka mier a váh koordinátor/koordinátorka programov zamestnanosti asistent/asistentka v oblasti ľudských zdrojov riaditeľ/riaditeľka ľudských zdrojov ergonóm/ergonómka strategický riaditeľ/strategická riaditeľka špecialista v oblasti ľudských zdrojov/špecialistka v oblasti ľudských zdrojov vedúci oddelenia obstarávania/ vedúca oddelenia obstarávania vedúci/vedúca práčovne a čistiarne

Stav koncepcie

URI – koncept

http://data.europa.eu/esco/skill/6053cf28-2f42-44bb-8d27-a43920128b30

Status

released