Miten ESCOa voidaan käyttää?

ESCOa käytetään verkkosovelluksissa ja -alustoilla

Sähköiset järjestelmät ymmärtävät ESCOn käsitteet ja niiden väliset suhteet. Tämä mahdollistaa sen, että eri järjestelmät ja alustat voivat käyttää ESCOa ehdottaakseen työnhakijoille heidän taitojensa perusteella sopivimpia työpaikkoja tai tarkoituksenmukaisinta koulutusta niille, jotka haluavat kouluttautua uudelleen tai parantaa taitojaan. 

ESCO yhdistää ihmisiä ja työpaikkoja

ESCO sisältää täsmälliset kuvaukset ammateista ja taidoista. Niitä voidaan käyttää sekä työpaikkailmoitusten että ansioluetteloiden laadinnassa, mikä helpottaa vertailtavuutta ja työvoiman kysynnän ja tarjonnan kohtaamista. Tämä auttaa sekä työnantajia löytämään oikeanlaisia ihmisiä avoimiin työpaikkoihinsa että työnhakijoita löytämään taitojaan vastaavan sopivan työpaikan.

ESCO yhdistää työllisyyden koulutukseen

ESCOn käyttö esimerkiksi työpaikkailmoituksissa, tutkimustoiminnassa ja massadata-analyyseissä auttaa koulutuksen tarjoajia kartoittamaan, mitä taitoja työmarkkinoilla tarvitaan. Näiden tietojen perusteella ne voivat mukauttaa opetussuunnitelmiaan voidakseen valmentaa opiskelijoitaan paremmin tulevaisuuden työmarkkinoille. ESCO auttaa myös potentiaalisia työnantajia ymmärtämään paremmin, mitä opiskelijat ovat oppineet.

ESCO yhdistää työmarkkinat ja edistää liikkuvuutta

ESCO-verkkosivusto on saatavilla 28 kielellä, minkä ansiosta työnhakijat ja työnantajat voivat paremmin viestiä taidoista, koulutuksesta ja työpaikoista millä tahansa valitsemallaan eurooppalaisella kielellä. Kun ESCOa käytetään EURES-portaalissa ja monilla muilla verkkoalustoilla, eurooppalaisten julkisten ja yksityisten työvoimapalvelujen on mahdollista tarjota palvelujaan maa- ja kielirajojen yli eri sähköisissä järjestelmissä. Näin ne voivat tukea paremmin ihmisiä, jotka haluavat työskennellä toisessa Euroopan maassa. Alla olevalla videolla kerrotaan, miten ESCO tukee työnhakijoita eri puolilla Eurooppaa.