EURES и ESCO

Връзката между EURES и ESCO е установена с Регламент (ЕС) 2016/589, който има за цел да насърчава трудовата мобилност в рамките на ЕС. За да се насърчи допълнително трудовата мобилност, да се улесни обменът на свободни работни места и профили на търсещите работа и да се осигури висококачествено съответствие между езиците и националните контексти, в Регламент (ЕС) 2016/589 се посочва, че за тази цел Комисията разработва европейска класификация.

Както е предвидено в Решение за изпълнение 2018/1020, тази класификация се осъществява посредством списъка на професиите, уменията и компетентностите от версия 1.0 на ESCO. Поради това в член 19 от Регламент (ЕС) 2016/589 се предвижда правното задължение държавите членки да приемат ESCO или да изготвят кръстосани съответствия между своите национални класификации и ESCO в срок от 3 години от влизането в сила на решенията за изпълнение. Европейската комисия предоставя техническа подкрепа на държавите членки за изготвянето на кръстосани съответствия или въвеждането на ESCO. Повече информация можете да намерите на специалната страница ESCOpedia. Освен това в Решение за изпълнение 2018/1021 се предвижда, че тези таблици на съответствието трябва да бъдат структурирани въз основа на специфични технически стандарти и формати.

Както е предвидено в Регламента за EURES, Европейската комисия публикува таблиците за кръстосано съответствие между класификацията ESCO и националните класификации на EURES. Файловете могат да бъдат изтеглени, като се щракне върху името на избраната държава. Държавите, които не фигурират в списъка, са приели ESCO или все още не са представили своята таблица за кръстосано съответствие.

Occupations

ESCO version: v.1.0.8

Sweden

Skills

ESCO version: v.1.0.9

Sweden

Skills

ESCO version: v.1.1.1

Sweden

Occupations

ESCO version: v.1.1.1

Таблици на съотнасянията за държавите от EURES

EURES и ESCO

Файлът може да бъде изтеглен, като се щракне върху името на избраната държава.